时  间:2006年3月27日 星期一 14:00——16:00

地  点:马房山校区教4楼人力资源管理系办公室

与会者:罗帆、贾刚、张胜、马婷婷、王燕枝、雷小林、熊伟、许彦妮、刘秋连、徐应芬、刘金诺、余厚刚

记  录:许彦妮、刘金诺

一、文献综述报告及阶段性工作介绍

        马婷婷同学介绍了机场组的工作进展,主要是预警指标的初步建立,从人机管环四个方面着手,分主要部门初步建立了预警指标体系。但指标的有效性及可操作性还需在进一步的实地调研中得以考证。

二、论文交流情况

        本科四年级的余厚刚同学在其辅修的第二学位毕业论文中选择了《海南航空品牌管理研究与探讨》,该文对海南航空公司的情况作了具体分析,并将其与其他竞争对手作了较为详尽的比较,并在分析的基础上为海南航空公司的发展提出建设性的建议和意见,提出解决方案。同时,该文的亮点在于对海航的总结,即“价值”和“创新”。作为本科生,这种积极研究,深入钻研的精神是值得我们课题组的全体成员学习的。

三、研二同学的论文选题相关讨论

        王燕枝同学打算选择有关空管员选拔方面的论题来撰写毕业论文。但是,罗老师认为这个论题涉及到宏观方面的资料不易得(要从航空总局获取深入的调查资料并非易事),而且研究的意义也不具现实性。她建议选题应该首先考虑资料的易得性,充分利用武汉空管提供的方便条件,可以广泛深入搜集采纳武汉空管内部人员的意见,结合他们的实际需要来确定题目。

        贾刚同学的选题为航空公司灾害预警的计量方法研究、雷小林同学的选题为机场绩效考核。

        张胜介绍了关于信息系统建设的进展,他提出了建立一个空管人员失误操作记录的信息数据库并使之与预警指标数据库相连接的构想。

四、交通部社团的发展规划研究进展

        马婷婷、王燕枝同学做了关于交通部社团发展规划的研究报告。她们介绍了项目研究的背景和必要性,以及行业协会的定义与特征、中国行业协会产生的不同路径、行业协会的功能和发展,并分析了其存在的问题,给出了相应的对策。

 

 

                                                                                                                 工作室

                                                                                                           2006年3月27日

 

 

   

 

工作室召开2006年第四次工作会议
  
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