罗老师指导的MBA学生，红金龙印务公司工程部，生产部设备主管，生产部副经理聂亿兵在交流会上与大家共同分享了自己对于企业危机管理的体会和感受。

聂亿兵正在谈企业危机管理 

首先，他向大家介绍了红金龙印务的基本情况和发展现状，公司除了从事卷烟产品的包装外，还为农夫山泉，华润雪花啤酒等著名品牌进行产品包装。公司目前销售收入和净利润均居湖北同行业之首，但聂亿兵指出：在企业良好发展的背后，危机是普遍存在的，没有人喜欢危机，但危机无处不在，作为企业管理人员要树立危机意识。企业管理包括重要的三方面：战略管理，经营管理和风险管理，风险管理对于企业管理十分重要，众多成功的企业因为危机管理的失败而倒闭，破产。他举例公司在中秋节派发月饼时出现的员工不满，退回月饼事件，以及公司数年前出现的员工集体辞职事件，谈了自己对于企业人力资源危机管理的感受。他认为在如今员工普遍具有“同工同酬”意识的情况下，确保员工薪资福利待遇的公平性对于避免企业人力资源管理危机十分重要。

在分享完自己的看法后，现场的观众就红金龙印务的合同制员工，终生制员工和劳务派遣员工的福利分配的公平性问题进行了探讨，对与劳务派遣员工的不满问题，观众建议提高他们的工资待遇，来防止他们对于福利分配的不满，避免人力资源危机的发生。

在交流中，聂师兄语言平实，结合自己十分丰富的管理工作经验，从实践的角度与我们分享了自己在企业管理的实践中对于企业危机管理的看法，让大家特别是缺乏实践经验，偏重于理论学习的全日制学生获益匪浅。最后聂师兄非常热情的邀请全日制在校研究生到红金龙印务参观学习，增添实践经验，并欢迎大家会后与他交流学习。

姚官丽

2011年1月15日