3月24日上午，在武汉理工大学鉴湖校区第四教学楼605教室，罗老师和博士生刘堂卿，硕士生王慰、黄蓉蓉、李映雪和袁珍珍，组织教育学专业0701班的全体同学，开展了人力资源管理课程实践教学环节——模拟招聘活动。
活动开始前，罗老师介绍了模拟招聘的要求、程序和考评标准。然后，28名同学分成四个小组，依次派代表上台给大家做模拟单位的招聘宣讲发言，包括单位概况、管理理念、招聘计划等内容。四个小组模拟的招聘单位分别是：福建东百集团股份有限公司、玛氏（中国）公司、联合利华公司以及华师一附中。他们通过精心设计的企业宣传板、招聘海报、精美的PPT，成功地吸引了应聘者的眼球。特别是第四小组播放的宣传短片，栩栩如生地展示了华师一附中的发展历程和教学特色，给大家留下了深刻的印象。
招聘宣讲结束后，招聘活动正式开始。四个小组的“工作人员”分别在教室的四个区域搭建他们的“招聘展台”。各组的成员被分成A、B两组，其中A组成员负责组织现场招聘，B组成员则到其它的单位去应聘。活动过程中，在每个招聘展台面前，前来应聘的同学络绎不绝。应聘者忙着递简历、做自我介绍、回答主考官的提问；招聘人员则忙着审阅简历、现场提问、组织小组讨论、记录面试结果。应聘者的表现各不相同，有的应对自如，有的结结巴巴；有的信心十足，有的紧张不安；有的回答一语中的，有的回答答非所问。招聘主考官时而微笑，时而严肃。大家各司其职，协调分工，井然有序。整个教室俨然一个校园招聘会的现场！
