2009年1月6日下午3:30,在这个鼠年年末新年伊始的时刻,伴着大片雪花洋洋洒洒的飘落,在教四14楼人力资源系办公室,工作室召开了2009年的首次工作会议。
        参加会议的有罗帆老师,博士生刘堂卿,硕士生李昂、郭剑、肖文娟、王慰、黄蓉蓉和李映雪。会议由罗老师主持,李映雪记录。
        这次会议的主要内容是对近两周的工作和举办师生交流会的总结,以及对未来工作的计划和安排。
        总结从郭剑开始。近期他所做的工作主要是继续修改深圳海事局课题的研究报告,编写前期参加国际会议和罗老师师生交流会的部份会议记录。另外,查阅了一些专业书籍,加强统计学方法及其应用的学习。
        紧接着是肖文娟的总结。肖文娟近期也在对深圳海事局的报告做继续修改完善,并根据师生交流会中巩敏师兄所提到的评价度的使用问题,开始自己一篇论文初稿的拟定。另外,她向大家推荐了自己正在阅读的两本与专业有关的小说,分别是《杜拉拉升职记》和《浮沉》,建议大家可以通过这样的书籍弥补自己在实际操作方面的欠缺。
        李昂最近的主要工作也是修改深圳海事局的课题报告,另外他主要负责上月21号师生交流会的筹备工作,包括前期对到会人员的情况反馈,交流会后信息的修改补充,并建立了QQ群,方便以后大家更好地沟通。
        最后由刘堂卿发言。他总结了首届师生交流会所表现出来的优缺点,认为这次开头很成功,加强了各级同学的交流,应继续保持。但是通过举办这次活动发现,大家的组织协调能力还有待提高,表达能力还不够强,活动的吸引力也需要进一步加强。另外,刘堂卿通过参与研究报告的撰写发现,自己的实践经验不足,实践中运用理论欠缺,认识具有局限性。今后应该多接触企业的实际,积累相应的经验,调整自己的研究计划。
        随后,研一的同学们也简短地谈了这学期的感受,大家认为这半年来主要还是在学习专业课,另外通过参加课题组的会议开始逐渐了解课题组的工作,也发现自己的诸多不足,在以后的日子里要多加改进。
        针对每个人的小结,罗老师一一给予了评述。总的来说,大家通过参与课题进步很大,但近期出现了懈怠情绪,没有给自己压力,没能主动地探索寻觅,导致工作停滞不前。对于细节问题不能很好地把握,做事不够耐心。不论是工作还是生活,都要学会从细节着手,“细节决定成败”,要养成良好的习惯。师生交流会在大家的努力下成功进行,达到了预期的效果,但应该及时总结经验和不足,明确下一步将要注意的问题。例如,交流会上主持人点评不够精炼,常常没有抓住重心,语言不出彩,还有很大的提升空间。应该多向成功人士学习,不断充实和武装自己。对于难以发表论文,应该更多地从自身找原因,如刻苦程度不够、学习方法的不当等。大家每个阶段在保证完成主要任务的同时,还应该兼顾其他任务,应在现有的基础上让自己的产出更明显一些。另外,硕士论文一定要有定量而不仅是定性的分析,因此大家应该多读最新文献,了解他人在分析数据时对统计方法和统计软件的应用,自主地学习应用统计学等相关课程,掌握先进的统计分析工具。
        下一阶段的工作重点主要包括五个方面:(1)深圳海事局课题研究报告“总结与展望”的修改;(2)国家自然科学基金项目申报的选题;(3)人力资源管理教材的修改;(4)学生试卷的批改和成绩的汇总;(5)本学期工作总结和下学期工作和学习计划。
        这次的工作会议总结了近期工作的进展,讨论了存在的问题,在新年开始就敲响了警钟,使大家真正认识到自己的不足。只有经常总结才会发现过去工作中的不足,才能在反思中吸取经验和教训;只有经常对未来进行计划,才能有条不紊地开展工作。

 
                                                                                                                                                  工作室
                                                                                                                                            2009年1月8日

   

 

工作室召开2009年第1次工作会议
  
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